Functieomschrijving

Zorg jij ervoor dat de kaas bij onze opdrachtgever gemaakt kan worden? Dan ben jij de geschikte kandidaat. jij zorgt ervoor dat de juiste toevoegingen bij de juiste ingrediënten komen zodat de verse kaas tot stand komt. Met verschil in werkzaamheden in het weekend als doordeweeks vervul je een hele afwisselende baan met leuke collega’s.

Waar ga je werken?

Onze opdrachtgever is niet zomaar een lokale kaasmakerij. Inmiddels is hun familiebedrijf uitgegroeid tot een internationale speler met meer dan 50 enthousiaste medewerkers én verkopen ze hun kaas wereldwijd. Sinds ’95 vervaardigen zij een breed assortiment aan verse en gerijpte kazen van verschillende soorten melk op ambachtelijke wijze, waaronder hun eigen (geiten)kaasmerk.

Werkzaamheden

Je bent werkzaam op de afdeling wrongel, het beginstadium van kaas. Jij zorgt voor het pasteuriseren van de melk en de juiste toevoeging van ingrediënten, zodat de verse kaas ontstaat. Een belangrijk proces! Daarnaast vul je de melk op een juiste manier af in doeken. Dit vindt plaats in het weekend. Doordeweeks draai je mee op de mengafdeling en/of assisteer je verder op de afdeling wrongel.

Wie ben jij?

• Je bent in staat na een korte inwerkperiode zelfstandig te kunnen werken.
• Je werkt zeer hygiënisch.
• Werken in het weekend op zaterdag van ca. 06:00 tot 13:00 en op zondag van ca. 06:00 tot 15:00 vind je heerlijk. De andere uren kunnen in overleg worden ingepland tussen maandag t/m vrijdag in dagdienst.
• Je hebt ervaring met het werken in de levensmiddelenindustrie (geen pre).
• Je spreekt goed Nederlands of Engels.
• Je hebt eigen vervoer naar Alphen.

Wat bieden wij?

• Een werkweek van 40 uur (aantal uren/dagen is bespreekbaar).
• Salaris € 2.100 – 3.100 bruto per maand o.b.v. 40 uur/week, excl. toeslagen, o.b.v. leeftijd en werkervaring, 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen, reiskosten € 0,21 per km, goede secundaire voorwaarden.
• Toeslag voor werken op zaterdag en zondag.
• Diverse mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
• Uitzicht op een vast dienstverband.
• Goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, reiskostenvergoeding, vers fruit en maandelijks een gratis broodje.
• Een vrijdagmiddagborrel, een actieve personeelsvereniging en jaarlijkse feestjes & bedrijfsuitjes.
• Leuke korting in onze eigen streekwinkel vol lekkers.